Modo de empleo para los encuestadores

Este estudio internacional es una ocasión para llegar a nuevos jóvenes o para reforzar los lazos con aquellos con los que ya estamos en contacto o conocemos de forma más superficial. Es una ocasión para descubrir lo que vive el otro en su trabajo, no sólo las condiciones trabajo o el salario sino también el sentido más profundo de la experiencia del trabajo para los jóvenes. Se puede así volver a los orígenes mismos de la JOC cuando el fundador, Cardijn, siendo un joven sacerdote preguntaba a los jóvenes con los que se cruzaba en la calle cómo lo pasaban en su trabajo, sus condiciones de trabajo, las dificultades que encontraban, para proponerles con el tiempo el proceso de Revisión de Vida, la acción en su lugar de trabajo, Jesucristo como modelo a seguir.

 

¿A quién hacer rellenar el cuestionario?

Para poder hacer un análisis y comparar los datos entre los diferentes países y continentes, os proponemos unos criterios comunes; os agradecemos que sigáis estos criterios lo mejor posible:

Edad : tramo de edad comprendido: entre 15 y 30 años

  • Entre 15 y 19 años (33%)
  • Entre 20 y 24 años (33%)
  • Entre 25 y 30 años (33%)

Jóvenes trabajadores de ambiente popular (ver definición “Declaración de Principios de la CIJOC” § 4). Los parados pueden participar. Los “trabajadores-estudiantes” encuestados deben tener una experiencia de trabajo significativa y con una duración suficiente como para ser incluidos en el estudio. Excluir a los estudiantes. Excluir a los trabajadores de alta cualificación profesional.

  • Sexo : 50 – 60% masculino y 50 – 40% femenino
  • Un máximo del 25 % de los jóvenes encuestados pueden ser miembros de la JOC.
  • Reparto geográfico en tres zonas:
    • Metrópolis y grandes aglomeraciones urbanas (33%)
    • Ciudades pequeñas y medianas (33%)
    • Pueblos, ambiente rural (33%)

 

¿Dónde rellenar los cuestionarios, dónde hacer las encuestas?

¿A dónde ir? Los sitios pueden ser diversos, pueden variar según las costumbres de los jóvenes, y según las estructuras de las ciudades o pueblos.

En general:

  • En los barrios donde la JOC está presente (a los jóvenes / a grupos que encontramos en las calles, en las plazas, en la parroquia, en el mercado, en los barres, en los salones de juegos...)
  • En los sitios de trabajo de los militantes jocistas (a sus propios compañeros de trabajo)
  • En los pueblos, barrios , ciudades donde la JOC querría comenzar o iniciar grupos de JOC
  • en la familia (primos, hermanos, hermanas...)
  • a la salida de los lugares de trabajo (comercios, oficinas, fábricas, supermercados, al regreso del trabajo del campo, en los puertos, ...)

Las plazas, las zonas peatonales, la calle principal de la ciudad, los súper e hipermercados, los centros comerciales en general son lugares donde es posible encontrar a muchos jóvenes.

Porqué no instalar un stand (una mesa, un cartel) en uno de estos lugares, el sábado o el domingo, eso puede ser un buen método para proponer la encuesta a los jóvenes. Además, los bares y las salas de juegos son también sitios donde encontrar a los más jóvenes, por las tardes. ¿Y las chicas? Un método puede ser el ir casa por casa, especialmente para llegar a las jóvenes que están en paro.

También es posible pedir ficheros o listas de nombres:

  • los jóvenes, chicos o chicas, de la parroquia que han hecho la confirmación durante los años anteriores
  • a los centros de formación profesional, los jóvenes que han terminado ya su formación

 

¿Qué cosas llevar consigo para hacer encuestas?

  • las encuestas
  • un bolígrafo
  • en ocasiones una carta/tarjeta de presentación (sobre todo cuando se va casa por casa)
  • a veces también un tríptico u hoja de presentación de la JOC (si es necesario pedidlos al Secretariado Internacional de la CIJOC)

 

¿Cómo presentarse?

No ir solos, sobre todo al principio, organizarse en pequeños grupos de 2 o 3 militantes de la JOC, incluso ir algunos más si vais a sitios donde hay mucha gente.

El llevar consigo una presentación del estudio internacional puede ser útil, puede servir especialmente si os presentáis directamente en la casa de los jóvenes a los que vais a encuestar.

 

¿Cómo comportarse?

Ser amable, presentarse, explicar lo que vais a hacer, cuales son nuestros objetivos, con palabras sencillas (formamos parte de una asociación cristiano/católica de jóvenes trabajadores que quiere hacer una encuesta en todos los continentes para dar a conocer las condiciones de vida de los jóvenes trabajadores de los diversos países del mundo)

 

¿Cómo rellenar el cuestionario?

Leer lentamente las preguntas y las diferentes posibles respuestas, para dar tiempo a la persona encuestada a reflexionar y a responder.

Sobre todo no expresar un juicio de valor o moral sobre lo que diga la persona.

Evitar el sugerirle una respuesta o interpretar lo que dice.

No comentar las respuestas con la persona encuestada.

Puede ser útil el comenzar por hacer la encuesta en el propio grupo de la JOC para así conocer mejor el cuestionario y clarificar todas las dudas y cuestiones con los otros militantes.

Cuando ya está rellenado el cuestionario, ¿cómo concluir?

El estudio internacional puede ser una ocasión para los movimientos nacionales de encontrar y conocer a jóvenes a los que proponer participar en la JOC

Para eso, cuando el cuestionario está rellenado, podéis proponer el volveros a ver, invitar a la persona a una actividad de la JOC, proponerle que os dé su número de teléfono o una dirección para hacerle llegar los resultados de la encuesta.

Si es posible podéis tratar de hacer pronto algunas pequeñas acciones con los jóvenes a los que habéis encuestado para no perder el contacto.

 

METODOLOGÍA PARA LOS MOVIMIENTOS:

  • El encuestador debe rellenar el cuadro de la última página del cuestionario, indicando su nombre, ciudad, fecha y lugar donde se ha realizado la encuesta y marcar la casilla correspondiente si forma parte de la JOC.
  • Elegir 1 o 2 responsables de recoger los cuestionarios a nivel nacional, que van a ocuparse de controlar los cuestionarios y de traducir las respuestas a las preguntas “abiertas” (por ejemplo, cuando la pregunta es “Otro” (concretar) o cuando no hay una casilla para marcar)
  • Rellenar el cuestionario (plantilla) A: Información sobre la muestra de las personas encuestadas » y si es posible reenviarlo con una nota descriptiva de comentario y de dónde han sido realizadas las encuestas, si los criterios indicativos han sido respetados, las dificultades encontradas, las soluciones encontradas…
  • Si es posible, introducir las respuestas a los cuestionarios paulatinamente en el cuestionario (plantilla B) de síntesis de los datos de cara a reducir el tiempo entre la recogida de datos y la síntesis de los cuestionarios para poder así enviar lo más rápidamente los resultados.
  • Recibiréis el cuestionario (plantilla B) lo antes posible.